０７年　９月　３０日（日)　　『大崎古川　環境フェア　出展』ルポ

場所：古川市民センター 時間：１０：００〜１５：００ 内容： 　推進員さんと、手伝いに来てくださった方々と一緒に、マイバッグペイントを行いました。会場では同時に環境に関する標語・川柳とポスターのコンクールの表彰式があり、多くの人が訪れていました。それだけでなく、広場ではフリーマーケットを実施していました。 　天気にも恵まれる中、マイバッグペイントは子どもから大人まで大人気。中でもレンコンやオクラを切った野菜のスタンプが人気を呼び、沢山の方々が参加してくれました。 　本来予定していたマイバッグの枚数は５０枚。ですが、午前中で全てのマイバッグが完売（無料ですが）。午後の部として、さらに５０枚を実施しました。これも２時には全て完売。 　フリーマーケットではさっそくバッグを使う様子が見られました。 　同会場で行われた齋藤恭紀氏の講演会にも多くの人が集まっていました。 　今大ブームのマイバッグ。これをブームで終わらせるのではなく、浸透させていきたいものです。 　⇒作成されたまいばっぐの写真集はMELONホームページコーナー「世界にひとつだけのまいばっぐ展」に掲載されています。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　タイトル一覧へ⇒

０７年　９月　２６日（水)　　『向陽台一歩の会　出前講座』ルポ
場所：向陽台コミュニティセンター　大ホール 時間：１３：３０〜１５：３０ 内容： 　向陽台地区の有志が環境問題を解決しようと立ち上げた向陽台一歩の会。約２カ月おきにさまざまな講座を開催しているそうです。環境への取り組みにに積極的な企業を巡るバスツアーや、箸・箸袋の作成、牛乳パックからハガキなど。今年は地球温暖化をテーマに行っていくとのこと。 　今回は「地球温暖化と私たちの暮らし」ということで、温暖化の仕組み・原因・影響・予測を簡単に話したあと、生活の中でのエコクイズを中心に行いました。 　パワーポイントが映らないというアクシデントもありましたが、皆さんクイズに一喜一憂しながら参加してくれました！ 　これから地球温暖化をテーマに会を重ねていくようなので、どんなことを行うのか、どんな風にみなさんが変わっていくのか、楽しみです！！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　タイトル一覧へ⇒

０７年　９月　２２日（土)　　『第二回活動ハンドブック作成特別実践研修』ルポ

場所：フォレスト仙台５F 時間：１１：００〜１５：３０ 内容： 　前回の研修では、ハンドブックを何のために作るのか、どんな内容を入れるかの大まかな内容と意思統一を行いました。 引き続き、今回は希望を取り、「温暖化の基礎知識」グループと「温暖化の対策法、具体例」グループに分かれてどんな項目にしぼるかを話合いました。 各々が入れたい内容を出し合い、それをまとめ、厳選しながら項目を決めていきました。 高田氏からは項目の順序や要点、情報を得る方法などをアドバイスいただきました。 　それぞれのグループで、２０程度の項目を決め、その記載担当者を決定。 次回までに各人が担当部分の調査や聞き取りなどをしながら数ページ程度を書き、次回の研修では校正を重ねていくかたちとなります。 11：00〜15：30と通常の研修に比べ長時間でしたが、常に活発に話合いが行われました。 推進員同士の交流も、昼食時や研修後にも残って話し合う姿が見られました。 次回第３回は１０月２０日。着実に完成へ向け進んでおります！！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　タイトル一覧へ⇒

０７年　９月　１９〜２０日　　『第３回都道府県センター職員基本研修』ルポ

場所：全国センター（東京） 内容：１９日　自己紹介 　　　　　　　　全国の推進員活動について共有 　　　　　　　　これまでの推進員研修を振り返る 　　　　　　　　センターと推進員との連携づくりの事例紹介 　　　　２０日　地域の推進員活動プログラム戦略づくり 　全国にあるセンターの職員が集まり、研修を行うことが何度かあります。今回はセンターの一大事業である推進員研修に関しての研修が行われました。それぞれのセンターの現状や抱えている問題、また、独自の推進員研修を行っているセンターから事例が紹介されました。 　推進員は今年全国で６,１７１名。都道府県によって人数もさまざまです。一番多い鹿児島は５００人を超え、北海道では２８名限定で精鋭の推進員としているようです。年齢層は半分以上が６０代以上。予算も実はピンきりでした。 　京都の推進員研修は特殊で、脱温暖化のまちづくりを目指し、その中心的役割を担う「地域協議会」の立ち上げ・活動支援とその核となる人を育成することを目的としています。そのため、募集は２人１組、年２４組限定で、１年目の全ての研修に参加できることが条件で行っています。養成研修では地域での企画を考え、実際に行ってもらい、報告していきます。専門知識や専門技術などは推進員に委嘱された後の研修で養っていくかたちをとっているそうです。 　宮城県の推進員も年々活動が活発になっていますが、これからの推進員研修もさまざまな工夫と改良を重ねていきたいと思います！今年の推進員候補者研修はこれまでとちょっと違った形になるかも…。今回の研修を活かし、宮城県に合った研修を作り上げていくことでしょう！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　タイトル一覧へ⇒

※全国から集まったセンター職員 ※グループワークを中心に行われました